مميزات أفضل القادة




مميزات أفضل القادة

يتشارك أفضل القادة على اختلاف أنماطهم القيادية في العديد من المميزات منها:

-ينبع مصدر قوتهم من قدرتهم على تلمس القضايا التي يواجهها الأفراد ومعرفة آرائهم وتصوراتهم.

-يعيد صياغة أهداف وقيم الفريق الذي يقوده عن طريق المعلومات التي يجمعها منه والتواصل مع الفريق.

-يسعون إلى تنفيذ الوعود التي وعدوها للأفراد بالمحافظة على العمل وتحمل المسؤوليات وبلوغ الأهداف التي وضعها العمل وبذلك تراهم يحافظون على مصداقيتهم.

-يغتنمون أي فرص للقيادة فيتحدون الظروف من أزمات ومشاكل ويسعون إلى مواجهتها وتغييرها إلى مصلحتهم.

-يعمل القادة الناجحون على توضيح رؤاهم والتعبير عن أهدافهم وقيمهم أمام فريق العمل وذلك لتكون الأمور واضحة أمامهم فيحققوا ما فيه التقدم للعمل.

-يحول القادة الناجحون أقوالهم إلى أفعال. فهم يعتبرون أن الكلام لا طائل منه ان لم يقترن بالتصرف.

-يعترف هؤلاء القادة بفضل الغير عليهم عن تحقيق النجاح, كما أنهم يتحملون كامل المسؤولية عن حصول أي مشكلة.

-لا يستعجلون في اتخاذ أي إجراءات أو اصدار قرارات غير مدروسة.

-يخاطر العديد من القادة الناجحين سعياً منهم إلى مواجهة التحديات وتحقيق التغيير الذي يحتاجه العمل. ولكن قبل القيام بأي مخاطرات تراهم يهيؤون عملهم ويقيمون حجم الخطر الذي قد يلحق بالعمل نتيجة ذلك.

-قيام القادة ببث الحيوية في نفوس الاخرين. وهذا يؤكد على حجم الطاقة والحيوية التي يتمتع بها القادة أنفسهم قبل تحفيز الاخرين وتشجيعهم.

التعليقات